Tổ chức tài chính vi mô CEP luôn dành sự quan tâm, đầu tư cho công tác tuyển dụng đầu vào đảm bảo chất lượng nguồn nhân lực cho tổ chức. CEP tạo điều kiện cho các bạn sinh viên mới ra trường, các ứng viên có cơ hội được tham gia tìm hiểu, học việc ngay tại các chi nhánh để có thể nắm bắt cơ bản về tính chất và môi trường làm việc tại CEP. Từ đó, các bạn sẽ có sự đánh giá, nhìn nhận về sự phù hợp và quyết tâm, cam kết gắn bó khi tham gia ứng tuyển vào CEP.
CEP mở rộng cơ hội cho tất cả các ứng viên đáp ứng tiêu chuẩn về trình độ chuyên môn, có niềm đam mê trong các hoạt động cộng đồng, mang trong người những giá trị rất gần với những giá trị cốt lõi của CEP, tâm huyết với công việc phục vụ cho công nhân lao động nghèo, người có thu nhập thấp và mong muốn được đóng góp công sức vì lợi ích cộng đồng
Ứng viên sẽ trải qua 02 vòng thi:
Hội đồng tuyển dụng sẽ trao đổi trực tiếp với từng ứng viên chưa trúng tuyển để tham gia chương trình Thực tập sinh CEP.
Hồ sơ ứng viên được tuyển chọn phù hợp nhu cầu cần tuyển của từng địa bàn và đáp ứng được yêu cầu tiêu chí của từng vị trí tuyển chọn.
Phòng QLNL-HC sắp xếp buổi gặp gỡ trao đổi thông tin, giải đáp thắc mắc với ứng viên. Đồng thời triển khai cho ứng viên đăng ký và đi tìm hiểu thực tế hoạt động chi nhánh ít nhất trong thời hạn 01 tuần, trước khi thực hiện vòng sơ tuyển.
Thực hiện phỏng vấn nhóm, thực hiện các bài kiểm tra chỉ số thông minh, ngoại ngữ đối với một số vị trí yêu cầu.
Hội đồng tuyển dụng thực hiện phỏng vấn từng ứng viên và lựa chọn ứng viên đáp ứng yêu cầu, phù hợp với văn hóa CEP.
Ứng viên khi tham gia ứng tuyển vào các vị trí tại CEP, thực hiện nhập thông tin tuyển dụng trên trang website CEP và nộp hồ sơ giấy gồm các giấy tờ và được sắp xếp theo thứ tự sau:
